部分：财务部
岗位：出纳
人数：1人
任职资格：
1.大学专科及以上学历，会计学、财务管理、金融学、经济学等相关专业背景；
2.具备1年以上的出纳、会计等相关工作经验，熟悉出纳工作流程和财务；
3.持有会计从业资格证书或其他相关财务专业资质证书。
任职要求：
1.熟悉财务管理的基本概念、原则和方法，为公司的资金管理提供决策依据；
2.掌握现金和支票的日常管理要求，包括库存现金限额、现金保管、支票的填写和审批等流程，确保资金的安全性和合规性；
3.熟悉银行账户开立、转账、取款等基本操作流程，以及银行对账单的查询和下载要求，确保银行存款的准确性和及时性；
4.具备财务风险防范和内部控制的知识，能够识别并应对潜在的财务风险和问题，确保公司财务安全。
岗位描述：
1.负责公司日常现金的收付工作，确保收付金额准确无误；
2.负责办理公司与银行之间的结算业务，包括存取款、转账，核对银行对账单，确保银行存款的准确性与安全性；
3.负责公司银行账户的开立、变更、销户，保管公司银行账户的密码、印鉴等敏感信息；
4.负责根据审核无误的收付款凭证，及时登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结，确保账务记录的准确性与完整性；
5.定期与会计核对现金、银行存款日记账的发生额与余额，确保账账相符；
6.审核费用报销单据，确保报销手续完备、票据合法。

 

泸州航发置业有限公司劳务派遣人员招聘公告

    泸州航发置业有限公司（简称：航发置业公司）成立于2018年1月，注册资本金2500万元。航发置业公司未来将稳定承接集团内物业管理业务；房地产经纪业务方面，未来将涵盖新房销售、二手房买卖、租赁、置换、商业地产代理等多个领域。托育业务方面，公司将致力于为0-3岁婴幼儿提供高品质的托育服务，旨在帮助家长解决育儿难题，让孩子在安全、温馨的环境中健康成长。通过房地产经纪业务和托育业务的有机结合，公司将致力于为客户提供一站式生活服务，让客户在享受高品质房产服务的同时，解决育儿难题，共创美好未来。
    因航发置业公司发展需要，现面向社会公开招聘优秀人员。现将有关事项公告如下：
    一、招聘岗位及人数
    综合管理部行政主管1人
    运营品质部绿化主管1人
    运营品质部项目专员1人
    市场部合同专员1人
    财务部出纳1人
    二、任职要求
  （一）基本要求
    1.政治表现好，思想作风正派，遵纪守法；
    2.具备良好的道德品质，努力践行社会主义核心价值观；
    3.具有较强的学习能力，较好的适岗能力与发展潜力；
    4.具有良好的职业道德和素养，工作努力踏实，认真细致，爱岗敬业，责任心强；
    5.具有与应聘岗位相适应的专业知识；
    6.具有良好的心理素质和正常履行岗位工作职责的身体条件。
  （二）任职资格要求
    详见《泸州航发置业有限公司劳务派遣人员招聘岗位需求表》（附件1）
  （三）凡有下列情形之一者，不得报名：
    1.因违法犯罪，被依法追究刑事责任的；
    2.被开除中国共产党党籍、公职的；
    3.被依法列为失信联合惩戒对象的；
    4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的；
    5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的；
    6.在各级国家机关、企事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；
    7.国家法律法规及规章制度规定的其他情形。
    三、招聘程序
    本次招聘按照报名、资格初审、履历评价、笔试、资格复查、面试、背景调查、体检、公示、录用等程序进行。
    四、报名
  （一）报名时间
    即日起至2024年11月22日23:59截止。
  （二）报名方式
    本次报名采取网上报名的方式。应聘者须在本招聘公告下载填写《应聘报名表》（附件2），并将报名所需提交材料，以电子文档形式形成1个压缩文件夹统一发至邮箱：327968836@qq.com。电子邮件及文档标题统一按照“应聘岗位+姓名”格式编写。每人限报一个岗位，未按要求提交资料的一律视为报名无效。
  （三）报名所需提交材料
    1.应聘报名表（附件2）；
    2.本人身份证正反面；
    3.学历证书、学位证书（港澳台地区和国外院校毕业的人员须提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》）；
    4.教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告（均通过学信网开具，均要求为PDF格式）；
    5.职（执）业资格证书、专业技术职务任职资格证书；
    6.本人证件照（大小在30K以内）、彩色全身生活照（大小在80K以内）各一张，限JPEG、GIF或JPG格式；
    7.工作业绩、所获奖励荣誉等印证材料。
    以上报名材料将作为资格审查的主要依据，须详细、认真、如实提供。若发现隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，立即取消应聘资格。
    五、用工形式
    依法与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，派遣到泸州航发置业有限公司工作。
    六、薪酬福利待遇
    按照公司现有薪酬待遇执行，享受五险一金、周末双休、节日福利、带薪年休假、国家法定节假日、职工食堂、定期体检等福利待遇。
    七、其他事宜
  （一）报名时间结束后，公司将根据审查情况和招聘进度，电话或短信通知通过该轮审查、入围下一环节的应聘人员。未入围人员恕不另行通知。
  （二）应聘人员对个人填报信息的真实性、完整性负责，如经查实与事实不符，公司将取消其录用资格。
  （三）应聘人员与其他单位建立了劳动关系的，一经录用应当先依法解除与原单位的劳动合同关系，否则将取消录用资格。
  （四）因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，公司可根据实际情况决定是否按该岗位面试成绩高低顺序依次补录：
    1.应聘者体检或背景调查不合格的；
    2.公示期间对拟聘用人员有异议或反映有问题经查实影响聘用的；
    3.拟聘用人员放弃聘用的；
    4.未在规定的报到时间内报到的；
    5.导致拟聘岗位空缺的其他情形。
  （五）本公告及公告未尽事宜由泸州航发置业有限公司负责解释。
    联系电话：（0830）2648205
    咨询时间：工作日9:00-12:00；14:00-17:00
    地址：泸州航发置业有限公司综合管理部（四川省泸州市龙马潭区空港大道二段88号1楼）。
    附件：1.泸州航发置业有限公司劳务派遣人员招聘岗位需求表
          2.应聘报名表

泸州航发置业有限公司
2024年11月15日

附件下载：

 1、 附件1：2024年度第三次公开招聘人员需求表.docx  (66)

 2、 附件2：应聘报名表.docx  (5)